Die Frage ist nicht, ob wir unser Verständnis von Führung verwandeln müssen, sondern wie wir diesen Wandel meistern. Gewiss, es herrscht kein Mangel an Ratgebern und Checklisten. Doch wo bleibt das Gesamtbild, welches uns Orientierung stiftet und uns vor Insellösungen bewahrt? «TRANSFORM!» stellt der Praxis genau das bereit – ein integriertes und kohärentes Führungsmodell, das alle Dimensionen vernetzt: Denken und Fühlen, Werte und Ziele, Herkunft und Zukunft, unternehmerische Strategie und Lebenskonzepte.
Basierend auf dem TRANSFORM! Modell stehen Ihnen an der Management School St.Gallen zwei Programme von besonderer Zukunftskraft offen. Die Programme wurden auf wissenschaftlicher Basis entwickelt – der Systemorientierten Managementlehre, dem St.Galler Management Modell sowie dem St.Galler TRANSFORM! Modell. Die Inhalte sind thematisch und methodisch aufeinander abgestimmt und basieren auf einem integrierten, ganzheitlichen Betrachtungsansatz.
Die Management & Leadership Summer School ist eine einzigartige Weiterbildungsalternative für alle Manager und Managerinnen, die sich mit neuem Denken, neuen Handeln und neuem Führen auseinandersetzen möchten. Das kompakte, ganzheitliche Programm macht Führungskräfte in 2 × 4 Tagen fit für neue Management-Aufgaben.
Das St.Galler Leadership Program TRANSFORM! wurde passgenau für die heutigen Führungsherausforderungen entwickelt. Der integrierte Ansatz garantiert eine umfassende und ganzheitliche Qualifizierung in allen führungsrelevanten Management-Kompetenzen. Das State-of-the-Art Lernformat basiert auf aktuellstem Know-How und zeitgemässen, multimedialen Lernmethoden, die einen bestmöglichen Lernerfolg garantieren.
Nachhaltig führen – hier und jetzt: Gerne stellen wir Ihnen die Ansätze des neuen St.Galler Führungsmodells TRANSFORM! zur Verfügung.
Werteorientiert
TRANSFORM! nutzt die Werte und Wurzeln der Menschen als Triebkräfte von Leadership
Inspirierend
TRANSFORM! bringt Strategie und Sinnstiftung in Balance
Nachhaltig
TRANSFORM! stellt Nachhaltigkeit im unternehmerischen Handeln in den Fokus